NOUVELLES GÉNÉRALES / 22-01-2025
Grupo Arania a signé une augmentation de capital de 15 millions d’euros avec FINKATUZ, le fonds stratégique géré par l’Instituto Vasco de Finanzas (IVF, l’Institut des Finances du Gouvernement autonome basque). Cette opération, qui est le fruit de plusieurs mois d’analyses et de collaboration étroite avec le Gouvernement basque (Gobierno Vasco), renforce le positionnement du groupe en tant que leader dans la transformation de l’acier et en tant que référence industrielle de premier plan au niveau européen. L’initiative s’inscrit dans la stratégie institutionnelle pour le renforcement de la croissance économique, pour la promotion de l’enracinement entrepreneurial, pour le soutien à l’expansion internationale et pour la consolidation du tissu industriel en Euskadi-Pays basque.
L’apport de FINKATUZ sera destiné à un plan de croissance stratégique qui concerne un investissement de près de 50 millions d’euros sur les trois prochaines années, dont plus de la moitié sera exécutée en Euskadi-Pays basque. Ce plan est orienté vers le développement de solutions durables, telles que l’acier à faibles émissions, l’augmentation de la présence internationale sur des marchés clés comme les États-Unis et l’Amérique latine, ainsi que l’amélioration des capacités digitales et technologiques dans les usines.
L’opération fait de Grupo Arania la quatrième entreprise stratégique à bénéficier du soutien de FINKATUZ, après ITP Aero, CAF et Kaiku Corporación. Elle concrétise et renforce ainsi le soutien institutionnel à des secteurs clés tels que la transformation de l’acier et les solutions de stockage industriel, en ligne avec la stratégie de développement industriel mise en œuvre par le Gouvernement basque.
Fort d’une trajectoire de 85 ans, Grupo Arania dispose d’une capacité de production de 400.000 tonnes annuelles d’acier transformé et exporte 80% de sa production dans plus de 65 pays. Le groupe est intégré par cinq marques : Arania, Aratubo, AR Racking, AR Shelving et Lamincer, toutes reconnues pour leur engagement envers l’excellence et l’innovation technologique. Plus de 1.100 personnes conforment le capital humain du groupe, un pilier clé dans sa stratégie, qui s’attache à mettre au premier plan l’égalité, la diversité et le développement professionnel de ses collaborateurs et en fait les axes fondamentaux de sa croissance.
